Unabhängiges und neutrales Portal für alle Teilnehmer der Zeitarbeitsbranche - Personaldienstleister, Entleihbetriebe, Leiharbeitnehmer
Aufgrund einer gesetzlichen Änderung gelten seit Ende Mai neue Vorgaben zur Bestellung von Sicherheitsbeauftragten mit teils neuen Schwellenwerten
Was müssen Zeitarbeitsunternehmen bei Arbeitsschutz, Gefährdungsbeurteilung und Überlassungsprozess beachten? Der grundlegend überarbeitete VBG-Leitfaden gibt praxisnahe Antworten - inhaltlich aktualisiert, sprachlich vereinfacht und grafisch neu gesta...
Die neueste Monatsauswertung der Bundesagentur für Arbeit weist eine deutlich gestiegene Zahl der SV-pflichtig Beschäftigten in der Zeitarbeitsbranche aus. Per Ende März gab es in der Branche 523.700 Zeitarbeitnehmer. Dies entspricht einem Plus von 2%
Das LG Köln hat einem Personalvermittler Recht gegeben, der von einem Kunden forderte, das Gehalt einer vermittelten Person offenzulegen. Es war eine gehaltsorientiere Vermittlunsgprovosion vereinbart. Der Kunde verweigerte dann aber die Gehaltsinfo
Audi beendet am Standort Neckarsulm den Einsatz von Zeitarbeitern vollständig. Betroffen sind aktuell rund 150 Beschäftigte
Das IAB-Arbeitsmarktbarometer verzeichnet im Mai den ersten Anstieg seit einem halben Jahr. Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) steigt um 0,1 Punkte auf nun 99,6 Punkte
Einer Meldung von ad-hoc-news zufolge ist die relative Unfallzahl in der Zeitarbeit weiter deutlich gesunken
Der GVP lädt am 23.06. zum Tag der Personaldienstleister nach Berlin ein. In diesem Rahmen bietet der Verband nach der geschlossenen Mitgliederversammlung einen Fachkongress und ein Sommerfest mit Networking.
Die deutschen Zeitarbeitsunternehmen sehen die Talsohle erreicht. Zwar gingen die Umsätze der führenden Anbieter 2025 um 7 % zurück. 2026 sollen die Umsätze aber um 6,3%, in 2027 sogar um 7,5% zulegen, so das Beratungsunternehmen Lünendonk
In einem Beitrag nimmt der MDR die aktuelle Situation der Zeitarbeitsbranche unter die Lupe, die bekanntlich nach der letzten politischen Regulierung vor knapp 10 Jahren nun besonders unter der derzeitigen Wirtschaftsflaute zu leiden hat
Am 3.6. lädt der GVP zum virtuellen Karriere Kompass ein - ein Informations- und Austauschformat für Unternehmen, die Nachwuchs- und Fachkräfte gezielt entwickeln möchten, ebenso wie für alle, die selbst den nächsten Karriereschritt in der Branche plan...
Gemäß der aktuellen Monatsauswertung der Bundesagentur für Arbeit gab es Ende Februar noch 513.600 SV-pflichtig Beschäftigte in der Zeitarbeit. Dies bedeutet einen weiteren Rückgang gegenüber Vormonat und Vorjahr
Der GVP stellt ein neues Social Media Kit bereit, das die häufigsten Vorurteile über die Zeitarbeit mit konkreten Fakten und Zahlen konfrontiert - fertig gestaltet zum Herunterladen und Posten
Die Schweizer Personaldienstleister stoppen im 1. Quartal 2026 einen mehrjährigen Abwärtstrend. Nach 12 Quartalen im Minus stiegen die geleisteten Einsatzstunden der Temporärarbeitenden um 1,3 Prozent gegenüber dem Vorjahr
Das IAB-Arbeitsmarktbarometer stagniert im April. Der Frühindikator des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) liegt wie bereits im Vormonat bei 99,4 Punkten und signalisiert damit einen eher pessimistischen Ausblick auf den Arbeitsmarkt
Die Tarifpartner der Zeitarbeit, DGB und GVP, haben beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales die Allgemeinverbindlichkeit ihrer aktuell vereinbarten Zeitarbeits-Tariflöhne Stufe 1 als Lohnuntergrenze beantragt
Laut der aktuellen Auswertung von index research veröffentlichten Personalberater, -vermittler und Zeitarbeitsfirmen im ersten Quartal 2026 im Auftrag ihrer Kunden mehr als 1,1 Millionen Stellen. Das entsprach 32% des gesamten Stellenangebots
Die Great Place to Work-Initiative hat die diesjährigen Gewinner Ihres Wettbewerbs bekanntgegeben. Unter den 100 ausgezeichneten Unternehmen sind 2026 drei Personaldienstleister
Das Bundesverfassungsgericht hat die Beschwerde eines Zerlegungsbetriebs gegen das sogenannte Fremdpersonalverbot in der Fleischwirtschaft zurückgewiesen
Der Anteil der Leiharbeit in der Pflege geht zurück. Laut Auskunft der Bundesregierung auf eine Anfrage der Linken-Fraktion sank er zwischen August 2023 und August 2025 von 2,5% der Beschäftigten auf 1,8%