#HumanizingDigitalHR
Wenn es auf dem Arbeitsmarkt eng wird und gute Leute nicht gerade Schlange stehen, kann es Zeit für externe Unterstützung werden. Mit der Wahl des richtigen Dienstleistern steht und fällt dein Recruiting-Erfolg. Aber wie findest du einen Partner, der wirklich zu dir und deinem Unternehmen passt? Hier kommt dein Fahrplan – mit den wichtigsten Fragen, …
"Wie finde ich den passenden Personaldienstleister? " weiterlesen
The post Wie finde ich den passenden Personaldienstleister? appeared first on Blog | Die Grüne 3.
Mehr Rückmeldungen, weniger Rätselraten „Probieren geht über Studieren!“ Schon mal gehört? Klar, klingt erstmal nur nach einem Spruch meiner Oma. Aber die hatte schon immer Recht, denn: Wer im Active Sourcing noch nie systematisch getestet hat, was wirklich funktioniert, lässt einen der größten Hebel im Recruiting einfach liegen. Denn mal ehrlich: Wie oft schicken wir …
"A/B-Testing im Active Sourcing" weiterlesen
The post A/B-Testing im Active Sourcing appeared first on Blog | Die Grüne 3.
Effektiv arbeiten und produktiv sein – häufig eher Wunsch als Realität? Meetings ohne klare Agenda, endlose Benachrichtigungen, die ständige Jagd nach der nächsten Deadline: all das schreit oft nach Stress und unnötigen Druck. Äußere Einflüsse können wir oft nicht ändern, aber die Art und Weise, wie wir arbeiten, liegt in unserer Hand. In diesem Beitrag …
"Produktivität steigern: Arbeitsmethoden, Tools und Hacks für deinen Recruiting-Alltag" weiterlesen
The post Produktivität steigern: Arbeitsmethoden, Tools und Hacks für deinen Recruiting-Alltag appeared first on Blog | Die Grüne 3.
Warum skillbasiertes Recruiting das Arbeitsmodell der Zukunft prägen kann Lückenlos, steil nach oben, roter Faden: so haben wir uns jahrzehntelang den perfekten Lebenslauf vorgestellt. Wo früher vielleicht sogar nur ein Arbeitgeber fürs Leben stand, entdecken wir heute Patchwork-Karrieren: Freelancer-Job hier, Sabbatical da, Projektarbeit, kleine Zwischenstopps, Remote Work. Kurz: Ein bunter Mix, der eher an ein …
"Skillbasiertes Recruiting: Skills on Demand statt Jobs for Life" weiterlesen
The post Skillbasiertes Recruiting: Skills on Demand statt Jobs for Life appeared first on Blog | Die Grüne 3.
Welche Lizenzen gibt es bei LinkedIn und welche ist die richtige für mich? LinkedIn ist eine der bekanntesten und beliebtesten Plattformen für professionelles Netzwerken. Es ist eine Plattform, auf der Menschen berufliche Beziehungen auf die verschiedensten Arten pflegen und knüpfen. Dafür stehen dir verschiedene Arten von Lizenzen zur Verfügung. Wir geben dir den Überblick, damit du …
"LinkedIn Lizenzen für Active Sourcer:innen und Recruiter:innen" weiterlesen
The post LinkedIn Lizenzen für Active Sourcer:innen und Recruiter:innen appeared first on Blog | Die Grüne 3.